??? 本網訊（行政部 報道）羊歌盛世方報捷，猴舞新春又呈祥，又一個陽光明媚的春天向我們走來。2月2日，一汽富晟公司為總結2015年度工作，表彰先進集體與個人，激勵全體員工在工作中爭當先鋒，在一汽會堂隆重召開了2015年度表彰頒獎典禮。一汽富晟公司經管會成員、全體獲獎人員，以及員工代表和員工家屬800余人參加了此次頒獎典禮。

??? 頒獎典禮上播放了《2015，我們一直在進步》專題片，回顧了一汽富晟公司2015年的發展歷程和取得的卓越成績。授予3個單位為一汽富晟公司模范企業；授予22個團隊為一汽富晟公司模范團隊；授予9個項目為一汽富晟公司科技創新獎；授予19個班組為一汽富晟公司模范班組；授予6名同志為一汽富晟公司勞動模范； 授予29名同志為一汽富晟公司優秀員工。

??? 一汽富晟公司總經理王玉明在頒獎典禮上做了重要講話。王總首先代表一汽富晟公司經管會向受到表彰的先進集體和優秀個人表示熱烈的祝賀和衷心感謝。王總強調，此次評選出來的先進集體和個人是員工中的杰出代表，他們愛崗敬業、勇于創新、務實奉獻，為一汽富晟公司改革發展做出了積極貢獻，是激勵全集團員工奮勇前進的強大精神動力，更是全集團員工學習的榜樣。

??? 王總指出，一汽富晟公司自12年成立以來，經歷了13、14、15三年發展過程。經過三年努力，搭建起一個完整的自上而下的管理體系，形成了發展的基礎條件；建立了一個具有競爭力的人力資源隊伍，這支隊伍正在不斷接受培訓，不斷強大；建立起具有激情活力的新的體制機制，為公司快速發展提供保障；建立了自己的企業文化，誠信凝聚力量，創新鑄就未來是企業的核心價值觀；形成對外部環境分析判斷能力，深化戰略前瞻性研究，完成了公司從16年到2020年五年戰略發展規劃及具體發展路徑；明確定義，到2020年，一汽富晟公司將成為具有核心競爭力的國際化汽車零部件的品牌公司的發展目標；在一汽集團的市場占有率不斷提升，外部市場正在逐步開發；產品研發能力正在形成，15年底與12年比較有了非常大的變化；為了與國家提出的2025戰略目標同步發展，成立了智能制造部，為公司未來發展信息化、自動化、智能化提供支持、保障。

??? 王總強調，2015年是企業深入調整、捋順的一年， 2016年是企業發力和提升的一年，公司已制定未來五年發展目標及詳細戰略規劃，即到2020年，將一汽富晟公司建設成為具有核心競爭力的國際化汽車零部件品牌公司工作目標，為此企業確立了“創新、務實、創造價值”的工作理念，明確了以創新、務實為指導思想，重點工作要謀劃長遠、計劃可行、有效管控、提升服務。重點項目要目標明確、措施得力、有效跟蹤、創造價值。通過全面開展企業文化落地實施、機制轉變，加速品牌公司的建設步伐的工作方針。

??? 王總指出，16年是一汽富晟公司建成品牌公司、跨入國際化發展平臺積蓄力量的關鍵一年， 1月22日剛剛開完富晟公司年度工作會議，明確了富晟公司未來5年發展思路，制定了16年工作計劃。要實現16年的工作目標，需要今天受到表彰的先進集體和優秀個人在內的全集團員工的共同奮斗，以“誠信凝聚力量，創新鑄造未來”的精神，立足本崗、勤奮工作，在中國十三五發展規劃中同步實現富晟公司美好的發展愿景，實現把一汽富晟公司建成品牌公司這個夢想和追求！

??? 頒獎典禮上，王總與經管會成員向全體員工拜年，祝愿全體員工猴年身體健康、家庭和睦、事業進步、萬事如意！

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二胡拉出富晟情

奮斗

富晟青年，勇敢向前

歡慶鑼鼓

輝煌之歌

前進，一汽富晟

相親相愛

這片沃土

??? 同時，來自各單位的員工為頒獎典禮獻上了一臺精彩絕倫的文藝節目。《奮斗》唱出了一汽富晟公司員工為企業發展貢獻力量、拼搏奮斗的精神，表達了他們要為一汽富晟公司發展建功立業的心聲；《富晟青年，勇敢向前》體現了一汽富晟公司青年員工的蓬勃朝氣和干勁，表達了他們要用務實的精神在本職崗位上貢獻人生價值。《二胡拉出富晟情》將民族風與流行元素充分融合，從員工內心涌現出了對一汽富晟公司的深情厚誼。《輝煌之歌》表達了一汽富晟公司不斷向前，創造卓越成績的勢頭，唱出了作為一汽人、富晟人的驕傲。《這片沃土》充滿了濃情厚意，表達了愿為實現富晟夢去揮灑汗水、去努力奉獻的心愿。《前進，一汽富晟》以宏達的場面，唱出了磅礴氣勢，讓員工體會到了一汽富晟公司正在前進的良好勢頭，要為打造品牌公司而全力奮斗的干勁。

??? 一汽富晟公司黨委書記張興軍宣讀了表彰決定，同時號召廣大員工要以受表彰的先進集體和優秀個人為榜樣，虛心向他們學習。學習他們敬業務實、忠誠企業、任勞任怨、無私奉獻的高尚情操；學習他們解放思想、勇于開拓、愛崗敬業、勇爭一流的進取精神。以更加奮發有為的精神狀態和求真務實的工作作風干好本職工作，為實現把一汽富晟公司“建成具有核心競爭力的汽車零部件品牌公司”的宏偉愿景而努力奮斗。