??? 本網訊（記者 張力）為了提升HR信息系統操作能力， 使員工進一步熟知與掌握一汽富晟公司HR信息系統的運行及操作流程，一汽富晟公司總裁事務部于10月19日至20日在總部二樓會議室召開了HR信息系統研討培訓會，來自成都、佛山、北京、上海等外埠公司HR人事部長及相關業務員20余人參加了本次研討培訓會。

??? 本次研討培訓會分2天進行，主要內容是培訓與去富晟大眾物流公司參觀學習。會議由總裁事務部人事專員張力主持，并通報了富晟公司HR信息系統的整體運行狀況，對下一步的工作安排做了詳細部署。

??? 總裁事務部部長助理徐慶做了富晟集團目前整體的發展狀況的講解，使參會員工進一步了解了一汽富晟公司發展情況。總裁事務部人事專員孫占威對2017年人力資源系統重點工作做了介紹，使參會人員掌握了富晟公司人力資源系統的重點工作方向。會議邀請了啟明公司IT工程師講解了系統各模塊的維護、管理及操作流程，并進行了實操演示及課題測試，進一步提升了參會人員的專業知識與素養。

??? 會上，學員們踴躍發言，對HR信息系統各模塊運行流程及維護管理等相關工作進行了探討和交流，為公司未來HR信息系統的走向提出了許多具有建設性的建議。

??? 此外，總裁事務部在會議第二天組織全體學員一起去一汽富晟大眾物流公司進行了學習和工作交流，參觀了一汽富晟大眾物流公司的生產現場，學員們表示此次參觀收獲頗多，對今后工作有很大的幫助與意義。

??? 兩天的學習過程是在輕松友好的狀態下進行，學員們對富晟公司組織舉辦此類培訓研討會議表示非常歡迎，希望富晟公司能夠經常提供這樣的學習交流的機會，讓各外埠公司及時了解富晟公司人力資源方面的最新信息，使大家互通有無，真正起到橋梁作用。